ВКЛ / ВЫКЛ: ИЗОБРАЖЕНИЯ: ШРИФТ: A A A ФОН: Ц Ц Ц Ц
Государственное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
детский сад №73
Кировского района Санкт-Петербурга
198096, Санкт – Петербург, улица Кронштадтская, дом 20, литер А, помещение 26-Н
8-812-783-57-57
dou73.kir@obr.gov.spb.ru

Государственное бюджетное дошкольное образовательное учреждение
детский сад №73

Кировского района Санкт-Петербурга
МЕНЮ

Добро пожаловать на наш сайт!

О НАС
Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?

Независимая оценка качества условий осуществления образовательной деятельности

opros

 

 

rez

Новости

13 сентября 2024 года на базе ГБДОУ  детский сад № 73 прошел районный семинар «Здоровый образ жизни и эмоциональное благополучие участников образовательного процесса»

Стало  уже традицией, проведение тренингов, практикумов и семинаров по здоровьесбережению для педагогов района на базе нашего детского сада.

Среди участников семинара Кот Татьяна Викторовна, доцент, и.о. заведующего кафедрой педагогики окружающей среды, безопасности и здоровья человека СПБ АППО им .Ушинского , к. психологических наук, методист ИМЦ Кировского района Санкт-Петербурга.

Заведующий ДОУ 73 Иващенко Людмила Валерьевна провела для участников семинара «Апельсиновый тренинг».

Почему «апельсиновый»? Потому что апельсиновый – это значит нестандартный, праздничный, нескучный, оранжевый, энергичный! И по структуре апельсин напоминает тренинговую группу: в целом фрукт – это совокупность долек, каждая по-своему хороша и вкусна, но только все вместе – это апельсин!

Педагоги с детским задором и непосредственностью выполняли такие командные упражнения, как «Пойми меня», «Повтори движение», «Сэлфи», а игры «Лабиринт», «Поймай апельсин», наглядно показали, что слаженная работа в команде, взаимовыручка и поддержка помогут нашему коллективу эффективно работать и в дальнейшем. Благодаря активности участников цель Апельсинового тренинга – командообразование, сплочение, гармонизация взаимоотношений в коллективе, профилактика синдрома эмоционального выгорания – была достигнута!

Здоровье педагога имеет самое прямое отношение к его работе, оно представляет и чисто профессиональную ценность. 

Одним из ведущих условий успешной реализации идей здоровьесбережения в образовательном процессе нашего ДОУ мы рассматриваем профессиональную компетентность педагога, его личную культуру здоровья. Мы считаем, что культура здоровья педагога является важным ресурсом успешности педагогической деятельности, поскольку, только педагог, как носитель культуры здоровья, может воспитывать ответственное отношение у ребенка к личному здоровью и здоровью окружающих.

 

 

НОКО -2025

Вы можете оставить мнение о нашей организации.

  • Чтобы оценить условия осуществления образовательной деятельности наведите камеру Вашего телефона и отсканируйте QR-код.  Вы сможете:
  • оценить условия осуществления образовательной деятельности: o открытость и доступность информации об организации o комфортность условий осуществления образовательной деятельности o доброжелательность, вежливость работников o удовлетворенность условиями осуществления образовательной деятельности o доступность образовательной деятельности для инвалидов;
  • оставить отзыв».                             

qrcod

Анкета доступна по QR-коду, а также по прямой ссылке:

https://bus.gov.ru/qrcode/rate/451125

 

2025 - Год Защитника Отечества

Pobeda80 logo main

Время героев Санкт-Петербурга

плакат

domg

Наша группа в ВКОНТАКТЕ

qrcod

© 2025. Техническая поддержка сайта: site-kirov@mail.ru.